Związkowa Alternatywa zaapelowała o zmianę przepisów ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych. Chodzi o nadanie pracownikom spółek, w tym również samorządowych, uprawnień w zakresie odwoływania prezesów oraz innych członków zarządu. 

„Proponujemy wprowadzenie w spółkach z udziałem skarbu państwa i instytucjach publicznych prawa do referendów, w których pracownicy mogliby odwoływać członków zarządu, w tym prezesów, swoich zakładów pracy. Referendum byłoby ważne, gdyby brała w nim udział co najmniej połowa pracowników, a z nich większość byłaby za odwołaniem zarządu lub jego części” – wskazano w komunikacie Związkowej Alternatywy.

Związkowcy chcą, by referendum w sprawie odwołania zarządu danej firmy lub instytucji nie miało żadnych ograniczeń i było możliwe we wszystkich instytucjach i spółkach nadzorowanych przez państwo lub samorząd.

Zaproponowano, by referendum było możliwe po przejściu wszystkich etapów sporu zbiorowego. Referendum ogłaszałby związek zawodowy prowadzący spór zbiorowy. 

„Referendum w sprawie odwołania zarządu firmy lub instytucji dawałoby pracownikom wpływ na funkcjonowanie zakładu pracy i byłoby bodźcem dla pracodawcy, by dbał o wysoką jakość dialogu społecznego” – wskazano.

W stanowisku przypomniano również, że zgodnie z obowiązującymi przepisami, prawo do referendum strajkowego nie przysługuje niektórym pracownikom sektora publicznego. Z prawa do strajku wyłączona jest cała służba cywilna, natomiast możliwość udziału w referendum nad odwołaniem kierownictwa spółki mieliby wszyscy pracownicy.

mr/